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荷城人才网简介
荷城人才网为贵港人才提供**最准确的企业职位招聘信息，为企业提供免费发布人才招聘信息以及全方位的人力资源服务，帮助个人求职者快速的找到工作。
荷城人才网的优势/荷城人才网
一. 与传统招聘相比，网络招聘对于企业招聘的优势：
1. 时效长。在媒体上发布的招聘信息时效性差，只能当日的信息当日看，过期的报纸即使信息有效也无人关注，而在人才网上招聘，招聘信息可以从发布日开始一直延续到企业招聘到真正人才为止。
2. 收费低。人才网招聘的费用低廉，可节约成本，而传统媒体招聘方式如报纸、电视，费用动辄几千上万，人才市场、现场招聘会也存在着费用高、入场费贵的问题。数百上千的费用只能让企业在招聘会现场守株待兔，选择性差、时效短成为现场招聘会不可规避的弊端。
3. 机会多。对于企业来说随着网络求职者的增多，对于找到真正适合企业发展的人才也就越来越多。企业发布的招聘信息可以让不同地域的更多求职者阅读，从而提高了找到理想人才机会；接收在线简历，可以更方便地对简历进行保存、分类，建立企业的人才数据库；在人才网上发布的招聘信息不受篇幅限制，企业可以提供除职位以外的企业介绍、发展历程等丰富内容。
二. 与传统求职相比，网络招聘对于个人求职的优势：
1. 快捷方便。对于求职者来说，只要在人才网上登记了个人简历，即可等候企业的招聘信息，如果上网方便还可以主动出击，可以不出家门就对工作的类别、地区和需求进行全方位智能查询，快速准确地查询到所需要的包括行业、职能、工作地点、工资等信息，工作职位分类清晰、针对性强。
2. 机会多。人才网的一大特点是招聘信息量大，海量的职位库中，求职者选择适合职位的机会也就越大。
3. 限制少。相比其他招聘形式，人才网上求职没有区域和时间的限制，能够给个人创造更多的就业机会。对于异地求职者，省却了奔波于不同城市的烦恼；对于一般院校学生，因为不易亲临知名企业校园招聘会，但通过人才网就可以获取与其它求职者同等竞争的机会。
4. 费用少。与现场招聘会相比，亲临现场的招聘企业不少也会在人才网上发布招聘信息，求职者则省却了简历制作费、交通费、通讯费等不少费用，并且避免了招聘会现场非常拥挤，交流效果差、盲目性大的问题。
荷城人才网的功能/荷城人才网
发布招聘信息：将企业的*招聘信息在网站发布，吸引求职者主动前来应聘。
查看人才简历：按照设定的条件随时搜索人才简历数据，简单快捷地挑选、查看合适人才，主动出击，快速向合适人选发送招聘意向。
管理招聘职位：企业发布的招聘职位系统会自动保留，若该职位已经招募到，可将该职位暂时屏蔽，若以后这个职位又需招聘，只需重新激活即可。
管理应聘简历：对收到的大量应聘简历，可进行分类管理，或将优秀人才的简历收藏起来，以后某个职位空缺可及时在简历收藏夹里面找到。
荷城人才网的服务/荷城人才网
一、提供免费服务 荷城人才网为企业提供免费的招聘信息的发布，为个人提供各类招聘信息和免费发布个人简历！
二、有各类优秀的简历模版，可供求职者在线制作和投递简历，有专业的简历和面试技巧指导； 求职者免费浏览和利用招聘信息，绕过其他环节直接跟招聘方联系。
三、信息真实 荷城人才网作为专业的人才招聘网站，信息来源真实可靠，避免遭遇黑中介困扰。
四、信息齐全 荷城人才网提供*、较全的求职招聘信息，有大量的可选机会。令求职者和招聘者能在*时间找到合适的！
荷城人才网是生活服务人才招聘行业领先的网站，荷城人才网于2020年2月被世界网址收录于目录下，网站创办者是：荷城人才网，荷城人才网网站网址是：http://www.hechengjob.com，世界网址综合分析荷城人才网网站的价值和可信度、百度搜索排名、Alexa世界排名、百度权重等基础信息，为您能准确评估荷城人才网网站价值做参考！
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